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“四抓四促”打好基層新聞宣傳主動(dòng)仗

時(shí)間:2021年03月09日 作者:賀虎 信息來(lái)源:黨群工作部 點(diǎn)擊: 字體:

新聞宣傳工作是企業(yè)對外塑形象、立品牌、擴影響,對內聚人心、提素質(zhì)、謀發(fā)展的重要載體,肩負著(zhù)展示企業(yè)形象的艱巨任務(wù),既是營(yíng)造正向輿論氛圍的工具,也是企業(yè)培養發(fā)掘人才的有效渠道。

近年來(lái),新型能源公司經(jīng)歷了從初創(chuàng )期到成長(cháng)期的過(guò)渡,始終把新聞宣傳作為重要工作抓好落實(shí),廣大宣傳工作者更是以高度的政治意識、大局意識、責任意識弘揚企業(yè)發(fā)展主旋律,讓宣傳工作為企業(yè)改革發(fā)展催生動(dòng)力、激發(fā)活力,在快速的發(fā)展同時(shí)也暴露出了現實(shí)難點(diǎn)和薄弱問(wèn)題,如何做好基層新聞宣傳工作已然成為當下各基層單位亟待解決的問(wèn)題。

一、當前新聞宣傳工作存在的問(wèn)題分析

一)思想認識不夠,觀(guān)念存在偏差

一些基層單位不能充分認識到宣傳工作對企業(yè)發(fā)展的重要性,敷衍了事,缺乏主觀(guān)能動(dòng)性;部分單位存在著(zhù)思想觀(guān)念偏駁,認為生產(chǎn)才是重中之重,不折不扣的去完成硬指標,而忽視了新聞宣傳工作這個(gè)“軟指標;個(gè)別單位傳統思維嚴重,認為只需要把業(yè)務(wù)工作完成即可,缺乏對工作做法的總結、提煉和宣傳,殊不知現在已經(jīng)不是”酒香不怕巷子深”的時(shí)代了。

(二)業(yè)務(wù)水平不足、隊伍參差不齊

根據相關(guān)調查發(fā)現,目前一線(xiàn)的宣傳人員普遍存在專(zhuān)業(yè)素質(zhì)偏低現象,大多數基層宣傳工作者是從其他業(yè)務(wù)調整而來(lái),文字功底和宣傳工作經(jīng)驗都十分欠缺。同時(shí),部分單位對宣傳工作的不重視,更讓基礎薄弱的隊伍失去活力,觀(guān)念掉隊。另外宣傳隊伍存在青黃不接的現象,骨干通訊員年齡大因為各種原因缺乏創(chuàng )造積極性,而年輕通訊員則身兼數職,大多非科班,時(shí)間不足、能力不夠、精力有限,致使寫(xiě)出的報道大多為篇幅短小的消息類(lèi)稿件,深度的報道卻少之又少。

(三)報道形式單一、內容單調乏味

一些基層通訊員積極性很高,踴躍的投稿,但是寫(xiě)出的內容卻與企業(yè)發(fā)展需求仍有一定距離。宣傳報道拘泥于完成任務(wù),大多數報道都是針對領(lǐng)導或會(huì )議新聞偏多,缺乏創(chuàng )新、沒(méi)有亮點(diǎn)。更有甚者,只局限于報道事件對新聞的內涵卻無(wú)法體現,致使做了方案的“搬運工”。此外,一線(xiàn)通訊員思路不開(kāi)闊、對一線(xiàn)重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)分析不足,站在一個(gè)小“點(diǎn)”上看問(wèn)題,缺乏高層次的認知。投稿方面,稿件格式不規范、稿件時(shí)效性、思路見(jiàn)解不深刻、稿件感染力不夠、缺乏新聞價(jià)值等等,均使得宣傳走不出去。

(四)宣傳媒介傳統、載體不夠多元

當前,宣傳工作已經(jīng)進(jìn)入了一個(gè)新時(shí)期,受眾對宣傳的可視化要求也越來(lái)越高,傳統的文字報道、報紙宣傳已然跟不上步伐,枯燥、單一缺乏受眾認可也成了宣傳亟需解決的問(wèn)題。究其根本,就是新媒體的沖擊,環(huán)環(huán)相扣的融媒體資源和新媒體形成的“中央廚房”更成了大家喜聞樂(lè )見(jiàn)的重要載體,宣傳要想融入新時(shí)代,必須跟得上時(shí)代,在媒體轉型上下新功夫。

二、如何做好企業(yè)新聞宣傳工作

(一)抓政治引領(lǐng),促思想轉變

要做好新聞宣傳工作,首要任務(wù)就是從思想上重視起來(lái),深入的了解新聞宣傳工作對企業(yè)發(fā)展的深遠意義。

一是舉旗定向的宣傳引領(lǐng),宣傳工作始終站在意識形態(tài)斗爭的最前沿,理論當家、輿論持家,理論宣傳“說(shuō)什么”“不說(shuō)什么”“說(shuō)了怎么傳開(kāi)”都飽含鮮明的政治立場(chǎng),新聞報道“報什么”“不報什么”“怎么報”都體現堅強的黨性原則,各級黨組織都要做到為黨為民、立足企業(yè)、服務(wù)職工、回報社會(huì )的新高度和新格局。

二是自上而下的重視度、參與度,利用企業(yè)文化“五進(jìn)兩融入”(進(jìn)機關(guān)、進(jìn)基層、進(jìn)廠(chǎng)區、進(jìn)班組、進(jìn)一線(xiàn),融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、融入日常生活)活動(dòng),以理念文化下行作為載體把新聞宣傳的重要性傳播到每個(gè)崗位、每個(gè)工種,真正實(shí)現思想引領(lǐng)全覆蓋。

三是營(yíng)造“人人都是宣傳,人人當好宣傳員”的濃厚氛圍,就要各條戰線(xiàn)各個(gè)部門(mén)的協(xié)同配合、同向發(fā)力,實(shí)現資源的高度整合。于此同時(shí),更要實(shí)現宣傳的同頻共振,既不能只是“頂天立地”的主旋律報道,也不是只是“鋪天蓋地”的文藝走基層,而是“一頭連著(zhù)基層一線(xiàn)的心,一頭牽著(zhù)企業(yè)發(fā)展的脈”,分眾定位、準確對焦,人在哪兒宣傳重點(diǎn)就在哪兒,是各職能單位都去“講一個(gè)好故事、講好一個(gè)故事、講自己的故事”,讓習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想入腦入心、落地生根,真正推動(dòng)宣傳思想工作在基層實(shí)起來(lái)、強起來(lái)。

(二)抓制度建設,促機制激勵

在當前全面深化改革的過(guò)程中,要想宣傳工作“動(dòng)起來(lái)、跑起來(lái)”,就要用制度活力激發(fā)宣傳熱情,來(lái)保障工作的執行力。

其一要引入宣傳考核制度,作為陜西省第一家混合所有制及員工持股改革試點(diǎn)單位,新型能源公司積極探索宣傳工作考核,2021年制定了進(jìn)一步加強新聞宣傳工作管理的獎罰體系,實(shí)行了“月度一通報、季度一例會(huì ),半年一考核、全年一評估”的考核機制,已經(jīng)取得了階段性進(jìn)步,通過(guò)將宣傳工作制度化、約束化,通過(guò)對有工作亮點(diǎn)的單位和個(gè)人進(jìn)行書(shū)面表?yè)P、榮譽(yù)鼓勵、物質(zhì)激勵,指出掉隊的單位,形成比學(xué)趕超的宣傳隊伍競賽制。

其二要規范通訊員隊伍,明確通訊員身份,先打造一批“愿意寫(xiě)、可以寫(xiě)、寫(xiě)的出”的基層通訊員隊伍,再為其構建績(jì)效評價(jià)體系,通過(guò)“資質(zhì)評定-政工員、助理政工師和高級政工師評審,榮譽(yù)評定-優(yōu)秀思想政治工作者、優(yōu)秀通訊員”雙培養激勵通道,讓宣傳工作“看得見(jiàn)希望、找的著(zhù)盼頭”,通訊員隊伍有人愿意加入、有人主動(dòng)加入,那么宣傳工作的水自然活了。

(三)抓業(yè)務(wù)指導,促質(zhì)量提升

針對目前基層通訊員存在基本素質(zhì)不高、報道選材不當、可讀性不強等問(wèn)題,要加強對基層通訊員的的業(yè)務(wù)性指導,提高通訊員“四力”能力,提高其新聞敏銳性、及時(shí)性。例如,利用微信、釘釘等線(xiàn)上通訊員交流群,進(jìn)行線(xiàn)上指導,就通訊員投稿進(jìn)行分析、對比,將修改意見(jiàn)進(jìn)行線(xiàn)上共享,有效避免通訊員出現共性問(wèn)題,就一類(lèi)報道對通訊員進(jìn)行批量指導。

與此同時(shí),定期開(kāi)展評稿例會(huì )、行業(yè)稿件分享,以此拓寬一線(xiàn)通訊員的新聞眼見(jiàn)和寫(xiě)稿思路,積極鼓勵通訊員發(fā)現亮點(diǎn)、合并同類(lèi)項,鼓勵其向雜志社、媒刊更高級別投稿,加強新聞宣傳的實(shí)踐鍛煉,更好的服務(wù)企業(yè)發(fā)展,為基層宣傳工作增加動(dòng)能。

開(kāi)展靶向業(yè)務(wù)培訓,從上到下積極“走出去”,不斷“充電”,用新思潮、新經(jīng)驗,為企業(yè)轉型發(fā)展發(fā)揮重要作用。

(四)抓工作創(chuàng )新,促媒體融合

新媒體時(shí)代,新聞宣傳報道要不斷保持創(chuàng )新性,讓內容、形式“誘人且保鮮”。傳統的的報刊文已然不能響應大多數受眾的認可,枯燥的信息已經(jīng)不能吸引讀者的眼球,因此,宣傳工作立足既有基礎,著(zhù)眼長(cháng)期發(fā)展,探索應用新媒體平臺,推進(jìn)“一網(wǎng)一微一平臺”融合發(fā)展,打破傳統文字媒體與新興媒體的界線(xiàn),多元分發(fā)、全媒聯(lián)動(dòng)、立體呈現,以大眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的方式進(jìn)行宣傳報道,實(shí)現新聞宣傳的“中央廚房”。

再則,做好新聞策劃,擴大宣傳的影響力。廣大宣傳中作者要在開(kāi)展相關(guān)工作的過(guò)程中,從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理實(shí)際出發(fā),充分發(fā)掘和整合各種資源,保障新聞宣傳的有效性和引領(lǐng)性,在此基礎上達到擴大內外影響力和品牌力。各基層通訊員要時(shí)常“腳下伴著(zhù)泥土香”,深入到班組、一線(xiàn)挖掘新聞素材,善于瞄準熱點(diǎn)新聞,從最平凡的工作生活細節中捕捉一線(xiàn)故事。

三、結語(yǔ)

總體而言,即便當前基層新聞宣傳工作還存在諸多不足,但宣傳工作者的熱情和勁頭正起,做好基層宣傳工作任重而道遠,宣傳工作者要不斷錘煉“腳力、眼力、腦力、筆力”,切實(shí)打通企業(yè)宣傳工作的“最后一公里”,讓基層工作實(shí)起來(lái)、強起來(lái),讓黨的創(chuàng )新理論“飛入尋常百姓家”,讓國有企業(yè)新形象傳播更有深度和溫度,推動(dòng)國有企業(yè)走在高質(zhì)量發(fā)展前列。(賀虎)


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